أ-
وضع لوائح الأهداف:
• صياغة
الأهداف التعلمية : المعايير، التراتبية .....؛
• لوائح
الأهداف التعلمية: تصنيفها حسب الوحدات والمكونات والمجالات التي تنتمي إليها .
ب-
إثبات صلاحية الأهداف (صلاحية المضمون)
• تحديد
فريق الخبراء : أساتذة المادة، يدرسون المستوى المعني؛
• تحديد
طريقة الاستشارة : تنظيم لقاء، تعبئة استمارة .....
.. وضع جدول التخصيص ( Tableau de
spécification ) :
أ-
تحديد عناصر جدول التخصيص ووضع هذا الجدول:
• تحديد
المستويات المهارية؛
• تحديد
وحدات المضمون.
ب-
أوزان مكونات الجدول :
• أوزان
المستويات المهارية : النسب المئوية داخل كل مضمون؛
• أهمية
وحدات المضمون : الأهمية استنادا لأهداف التعلم؛
• تحديد
أوزان المكونات : بناء على أهمية الوحدات والمستويات.
4. استخراج الأسئلة : أصنافها
وقواعد اختيارها وصياغتها
أ-
أصناف الأسئلة
:
• أسئلة
الإنجاز المركب : أنواعها مستوياتها؛
• أسئلة
الاختيار : أصنافها (QCM, VF…) .
ب-
صياغة الأسئلة:
• صياغة
التعليمات : الوضوح، الارتباط بالموضوع؛
• صياغة
السؤال : الانسجام، دليل التصحيح؛
• ترميز
السؤال : ربطه بالأبعاد المحددة له.
5.. النسخة التجريبية للرائز
: البناء والتمرير
أ-
بناء الرائز:
• اختيار
الأسئلة :أنواعها، نسبة كل نوع، ترتيبها؛
• التعليمات
: الهدف من الرائز، كيفية الإجابة؛
• معلومات
عن المتعلم : السن، الجنس، المدرسة، الوسط،
.....؛
• دليل
التمرير : التوقيت، إجراءات قبل التمرير وأثناءه وبعده.
ب-
تمرير الرائز
• اختيار
عينة المدارس؛
• اختيار
عينة المتعلمين؛
• تحديد
تاريخ الإجراء.
إرسال تعليق